”Ihmislähtöistä muutoksen johtamista konkreettisin tuloksin”
YDINOSAAMINEN
- Muutoksen johtaminen
- Vaativat muutosjohtamishankkeet ja toimintatapojen jalkautus
- PMO-johtotehtävät ja strategisten hankkeiden toteutus
- Kannattava kasvu:
- Myynnin ja projektijohtamisen yhteispelin kehittäminen
- Projektijohtamisen ja johtamiskulttuurin kehittäminen
- Toiminnan tehostaminen ja osaamisen kehittäminen
- Projekti-, ohjelma ja projektisalkkukäytäntöjen kehittäminen
- Projektitoiminnan ja -kulttuurin arviointi
- Projektien johtamisen kehitysohjelmat – IPMA C/B/A
TYÖKIELET
Suomi, englanti.
HARRASTUKSET
Veneilykouluttaja ja Kipparointi ja Golf.
KOULUTUS
Executive MBA, Certified Executive Consultant and Coach – IPMA A-level
Everything DiSC – työyhteisön kehittämisen, johtamisen ja konfliktien ratkaisu, sekä The Five Behaviors tiimien rakentamisen -sertifioitu valmentaja.
